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Suicídio corporativo

Posted by Linha de Pipa on 12:04 in
E esta história de suícidios de funcionários da France Telecon? Bizarra não! Já passam dos 24 os que tiveram êxito e o número dos que tentaram mas não conseguiram dar fim à própria vida é igualmente expressivo. Os motivos são vários, mas sobressaem a pressão exercida pela competitividade global e a necessidade urgente de resultados positivos. Os executivos da companhia francesa lamentam, obviamente, mas dizem que o movimento de reestruturação é inadiável e que a empresa precisa se adequar à nova realidade do mercado. Não mais local regional, não mais nacional, mas agora mundial. A France Telecom, não faz muito tempo, era apenas uma estatal onde, como acontece em tantas outras com estatus semelhante espalhadas pelo mundo, as horas passam devagar, o urgente nem sempre é tratado como tal e as ausências de funcionários, não raro, nem são percebidas. Em síntese, o dia-a-dia era, digamos assim, bem mais serenos e tranquilos. A "semi-privatização" imposta pelo governo francês mudou radicalmente o cenário interno da empresa, agora obrigada a "trabalhar" com empenho para ganhar a própria vida. Ou seja, sobreviver num mercado extremamente competitivo e formado por gigantes. A nova realidade assustou alguns, que espanaram. Literalmente! O caso da France Telecom ganhou o noticiário pelas mortes em série, mas quantos mais, em todo o mundo, se estressam e se matam por causa da pressão corporativa. Muitos, certamente. Só que estas mortes ocorrem de forma espassada e nem sempre as causas são "diagnosticadas" e apuradas com exatidão. Mas o caso "France Telecom" precisa ser avaliado com a devida atenção. Afinal, como pode alguém preferir a morte a trabalhar nesta ou naquela empresa?

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